INFORMATION DEROULEMENT DES FORMATIONS PENDANT LA CRISE SANITAIRE

Compte tenu des incertitudes sur l'évolution de la crise sanitaire,  l'ISFORM a réorganisé ses formations, pour le mois de février.

 

Toutes les formations qui peuvent être suivies à distance sont dispensées en classe virtuelle.

 

Les formations pour lesquelles le mode distanciel n'est pas adapté sont maintenues en présentiel. Toutes la mesures ont été mises en place pour que votre formation se déroule dans les meilleures conditions sanitaires. Retrouvez ici la réponse aux questions les plus fréquentes sur le déroulement des formations présentielles en  période de crise sanitaire.

 

Afin de garantir l’accès à la formation dans ce contexte, le ministère du Travail a décidé de renforcer  le Fonds national de l'Emploi-Formation pour financer la formation des salariés en activité partielle. En savoir plus ...

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  • Formations de formateur intensives
    • Cycle devenir formateur
    • Formation intensive - l'essentiel des méthodes d'animation
    • Formation conception pédagogique
    • Formation conception pédagogogique - niveau avancé
    • Formation de formateur en situation de travail – AFEST
    • Formation de formateur terrain
    • Concevoir et animer des formations d’utilisateurs
    • Piloter et évaluer l’impact de ses formations
    • Formation de formateur technique ou produit : rendre une formation active
    • Améliorer ses animations avec les outils de la Process Com®
    • Renforcer sa posture de formateur et gérer les animations difficiles
    • Manager et coacher des formateurs
    • Vendre et piloter un projet de formation
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    • Cycle devenir formateur
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    • Cycle devenir formateur en management
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    • Cycle certifiant devenir formateur en management - CP FFP
    • Cycle certifiant devenir formateur interne - CP FFP
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    • devenir formateur en gestion du stress
    • devenir formateur en gestion de conflit
    • devenir formateur en gestion du temps
    • devenir formateur en communication
    • devenir formateur en affirmation de soi
    • devenir formateur en management d'équipe
    • devenir formateur sur le thème "manager coach"
    • devenir formateur en animation de réunion
    • devenir formateur en techniques de vente
    • devenir formateur en négociation
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Les formations de formateur certifiantes :
Obtenir un certificat de formateur
  • Formation certifiante de formateur indépendant
  • Formation certifiante de formateur interne
  • Formation certifiante de formateur en développement personnel
  • Formation certifiante de formateur en management
  • Formation certifiante de tuteur

Ces formations conduisent à des certificats professionnels reconnus par la FFP (Fédération Française de la Formation

 

 

et la certification  "Conception, animation et évaluation d'une action de formation" inscrite au répertoire spécifique de France Compétences . Code CPF : 320348

Accueil > Les formations de formateur certifiantes >  formation de formateur en développement personnel

Formation de formateur certifiante

Formation de formateur en développement personnel

11 jours

Une formation de formateur outillée de contenus clés-en-main pour les formateurs en développement personnel

  • 3 thématiques de formation (la communication, la gestion du stress, l'affirmation de soi) sur lesquelles vous disposez de contenus pédagogiques directement utilisables dans votre activité
  • un module complémentaire pour travailler très concrètement sur la commercialisation de cette offre
  • Pour ce cycle, nous privilégions des petits groupes pour accompagner chacun dans sa progression.

ouble certification

 

Cette formation conduit au certificat professionnel «Formateur en développement personnel». reconnu par la FFP (Fédération de la Formation Professionnelle)

 

 

  • Cette certification permet aux formateurs déjà en activité et aux personnes en reconversion, de développer leurs compétences et leurs prestations dans un domaine utile aux personnes et aux entreprises... le développement personel
  • Ce Certificat Professionnel de la FFP certifie que l’apprenant a acquis, à l’issue de la formation, les savoirs identifiés dans un référentiel CP FFP et dont la maîtrise est considérée comme nécessaire pour exercer efficacement tout ou partie d’une activité professionnelle, dans ce cadre, l’activité de formateur en développement personnel.
  • Créé en 2005 par la FFP, le Système de Certification Professionnelle FFP a pour but de valider, par un processus contrôlé et conforme aux règles de l’art, les compétences acquises par une personne à l’issue de sa formation.

 

 

Cette formation conduit également à la certification "Conception, animation et évaluation d'une action de formation"


Cette certification est inscrite au répertoire national spécifique de France Compétences 

Code Répertoire Spécifique : RS5008 - code Certif Info 106843


 Elle porte le code CPF : 320348

L'organisation de la formation de formateur certifiante

 

La certification de formateur est organisée en 4 blocs de modules : 

  • Animer une formation en communication interpersonnelle
  • Animer une formation en affirmation de soi
  • Animer une formation en gestion du stress
  • Vendre et piloter un projet de formation

 

 

Pré-requis : 

  • avoir une expérience significative en entreprise (plus de 5 ans)

 

Taux de succès 

Le taux de succès au passage du certificat professionnel «Formateur en développement personnel» est de 86 % (Chiffre 2020)

 

 Le taux de succès au passage la certification "Conception, animation et évaluation d'une action de formation" est de 100 % (Chiffre 2020)

Le programme synthétique de la formation certifiante de formateur en développement personnel

Module 1 : Animer une formation en communication interpersonnelle

 

Module 2 : Animer une formation en affirmation de soi

 

Module 3 : Animer une formation en gestion du stress

 

Sur chacun de ces 3 premiers modules les objectifs poursuivis sont :

  • Acquérir des contenus formalisés , des méthodes pédagogiques adaptées.
  • Apprendre à adapter les contenus et les cas aux spécificités de vos clients
  • S’entrainer à l’animation des séquences les plus importantes

Module 4 : Vendre et piloter un projet de formation

Recueillir et analyser le besoin

Formaliser une proposition et la présenter

Elaborer un dispositif de formation

Evaluer et suivre le dispositif de formation

 

voir le programme détaillé de la formation de formateur en développement personnel

La certification de formateur

pour obtenir le Certificat Professionnel FFP "Formateur en développement personnel"

 Le cycle Formation de formateur interne est sanctionné par le certificat professionnel « Formateur en développement personnel ». reconnu par la FFP (Fédération de la Formation Professionnelle)

 

L’obtention du certificat professionnel est conditionné par : 

  • La validation des 4 modules basée sur l’assiduité, la réalisation des travaux personnels demandés, la validation des acquis à la fin de chaque module
  • La réalisation du mémoire et sa soutenance devant le jury de certification

Une attestation est remise au participant pour chaque le bloc de compétences. validé 

Une fois les 4 modules validés, l’obtention de la certification CP FFP nécessite la réussite d’une soutenance devant un Jury. Le candidat dispose de 18 mois maximum pour valider les 4 modules et la certification. 

 

Accompagnement  à la préparation de la certification

Deux types d'accompagnement sont proposés : 

- Sans tutorat : vous  bénéficiez d’un échange avec le consultant-formateur pour clarifier le sujet du mémoire et apporter des éléments méthodologiques. Dans ce cas le prix total de la certification est de 850 euros HT. 

- Avec tutorat : vous  bénéficiez également de 2 classes virtuelles d’1 h 30 chacune. Elles apportent un accompagnement méthodologique approfondi et permettent des échanges sur les cas et questions des participants. Dans ce cas le prix total de la certification est de 1250 euros HT

voir le déroulement détaillé de la certification formateur

Le programme détaillé de la formation certifiante de formateur en développement personnel

Animer une formation communication - 2 + 1 jours

Le programme de la formation que vous serez capable d'animer

Mettre en place une relation favorisant une bonne communication  

  • Maîtriser la synchronisation verbale/non verbale.
  • Développer une écoute fine et précise de l’autre, décoder son cadre de référence.
  • Faire preuve d’empathie sincère.
  • Décoder les mécanismes nuisibles à une bonne communication : interprétations, sélections, généralisation.

Exprimer ses idées de façon claire et persuasive

  • Gagner en confiance et en authenticité.
  • Développer son charisme et son sens de la répartie.
  • Clarifier ses propos, émettre une idée, une suggestion.
  • Argumenter, faire passer un message, donner du relief à ses idées
  • Faire face positivement à la contradiction.

Gagner en assurance face à un auditoire

  • Gérer son trac dans les situations de prise de parole en public.
  • S’intégrer dans un groupe, faire entendre ses idées.
  • Répondre aux questions et objections.

Gagner en flexibilité dans sa communication

  • Identifier ses préférences de communication.
  • Elargir ses registres de communication.

Communiquer dans les situations difficiles

  • Maîtriser ses émotions.
  • Faire face à l’antagonisme, aux manifestations de mauvaise foi,  à la langue de bois, aux tentatives manipulatoires.
  • Sortir des situations de blocage.

Animer une formation à l'affirmation de soi - 2 + 1 jours

Le programme de la formation que vous serez capable d'animer

Prendre conscience de son propre profil

  • Auto diagnostic de personnalité.
  • Identification des comportements assertifs et des comportements refuge.

Comprendre les fondements de l’affirmation de soi

  • Les principes d’affirmation de soi.
  • Les mécanismes des situation de tension.

Réagir aux comportements parasites

  • Repérer chez ses interlocuteurs les comportements qui bloquent le dialogue.
  • Faire face aux attaques, à la passivité, aux tentatives de manipulation.

Utiliser les outils de l’assertivité dans son  quotidien  professionnel

  • Affirmer une position.
  • Formuler une demande.
  • Dire non tout en préservant la relation.
  • Poser ses limites.
  • Négocier un délai.
  • Exprimer une critique constructive.
  • Prévenir les conflits.

Faire face aux situations de tension avec assertivité

  • Gérer les situations délicates avec ses collègues, ses supérieurs, ses collaborateurs.
  • Se préserver dans les situations de conflit ouvert.

Animer une formation gestion du stress - 2 + 1 jours

Le programme de la formation que vous serez capable d'animer

Identifier son attitude face au stress

  • Les sources de stress
  • Les réactions face au stress
  • Les symptômes à repérer

Identifier son attitude face aux stresseurs

  • Analyser ses propres mécanismes de réactions face aux stresseurs.
  • Prendre conscience de son positionnement vis à vis des autres et de soi-même.
  • Analyser son comportement sous pression.

Reprendre le contrôle

  • Faire le diagnostic des domaines sur lesquels on peut agir
  • Maintenir son niveau d’énergie. 
  • Gérer sa stabilité émotionnelle

Gérer les stresseurs

  • Faire face aux sollicitations. 
  • Poser ses limites en évitant le conflit. 
  • Faire respecter ses frontières et augmenter sa propre capacité à faire face.
  • Savoir dire non quand c’est nécessaire. 
  • Utiliser les outils de la CNV pour anticiper les situations stressantes.

Gérer les périodes de forte charge 

  • Evaluer son niveau de fatigue
  • Les clés pour se régénérer physiquement 
  • Les clés pour gérer la fatigue morale

Vendre et piloter un projet de formation  - 2 jours

Recueillir et analyser le besoin

  • Faire préciser le besoin par le donneur d’ordre.
  • Identifier le périmètre de la formation.
  • Clarifier les objectifs opérationnels du projet.
  • Détecter les contraintes, risques et facteurs clés de succès du projet.
  • Repérer les critères de choix du donneur d’ordre

Formaliser une proposition de formation

  • Définir sa stratégie de réponse
  • Le plan général de la proposition
  • Démontrer sa compréhension du besoin du client
  • Présenter le dispositif
  • Expliciter ses facteurs de différenciation
  • Présenter le budget et les conditions annexes
  • Présenter le profil des intervenants

Présenter sa proposition

  • Susciter l’intérêt dès la première minute
  • Formuler rapidement et précisément son positionnement et sa vision du projet
  • Donner envie de travailler avec soi
  • Faire vivre la façon dont se déroulera la formation
  • Répondre aux questions et objections
  • Evaluer ses chances d’être retenu

Elaborer un dispositif de formation

  • Planifier la conception.
  • Composer un comité de pilotage et l’animer : réunion de lancement, réunions de suivi.
  • Gérer les différentes étapes de validation.
  • Recueillir les informations métier nécessaires à la conception
  • Identifier les situations professionnelles à traiter, les messages-clés à faire passer.
  • Sélectionner contenus et méthodes pédagogiques.

Evaluer et suivre le dispositif de formation

  • Le cadre de référence de l’évaluation à chaud : définir le résultat attendu, anticiper l’évaluation des conditions de succès
  • Construire les grilles d ‘évaluation à chaud
  • Construire les outils de validation des acquis
  • Choisir les modalités d’évaluation à froid et de mesure des résultats terrain
  • Analyser les résultats
  • Conduire des réunions de bilan fidélisantes

Prochaines session à Paris

11 jours

 

9 – 10 mars 2021

13 - 14 – 15 avril 2021

17 mai 2021

25 – 26 mai 2021

21 - 22 juin 2021

30 juin 2021

Voir les dates des sessions suivantes
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S'inscrire en ligne

Conditions de Participation :

  • 4 650 € HT pour les entreprises, organismes et associations
  •  4 250 € HT pour les particuliers et demandeurs d'emploi

Financement possible par le CPF  lorsque la formation conduit  à la certification "Conception, animation et évaluation d'une action de formation" inscrite au répertoire spécifique de France Compétences. Le tarif de la certification est de 1250 €HT.

 

Code CPF : 320348

Pour financer cette formation avec vos droits CPF, connectez vous sur Mon Compte Formation

Le financement par le CPF est réservé aux formations certifiantes, vous présenterez la certification "Conception, animation et évaluation d'une action de formation" inscrite au répertoire spécifique de France Compétences 

Le tarif de la formation incluant la certification est de 5500 €HT soit 6600 €TTC (Vos droits CPF sont exprimés en TTC)

Renseignements et inscriptions

01 85 08 07 62

ou par mail en cliquant ici  

L'ISFORM est qualifié ISQ-OPQF et référencé dans Datadock - Cette formation peut être financée par les OPCO, dans le cadre de certains dispositifs de financement

Certification délivrée au titre de la catégorie d'actions : actions de formation.

Informations Pratiques

  • Durée : 77 h
  • Effectif par session : 12 participants maximum
  • Délai d’accès moyen : 60 jours 
  • Type d’action de formation (art. L6313-1 du code du travail) : Action d'adaptation et de développement des compétences 
  • Accessibilité des locaux et des formations aux personnes en situation de handicap - Vous pouvez vous informer par mail à notre référent handicap ou par téléphone au 01 85 08 07 62
  • Moyens techniques et outils pédagogiques : salle équipée écran LCD, document de synthèse, supports exercices, guides animateur, guides de révision, guide projet
  • Méthodes pédagogiques : exercices, jeux de rôle, mise en situation et entrainement à l’animation de séquences de formation.
  • Sanction de la formation : attestation de formation, feuilles d’émargement
  • Modalités de validation des acquis en formation : mises en situation d’animation, entraînements, application des apports au projet du participant
  • Validation des acquis post formation : quiz en ligne
  • Taux de satisfaction : 100% des participants se déclarent satisfaits et très satisfaits de cette formation, dont 70% de très satisfaits
  • Atteinte des objectifs :  99% des participants considèrent que cette formation a contribué à atteindre leur objectif personnel
    (Source Evaluations à chaud 2020)
  • Moyenne des notes obtenues au quizz en ligne de validation des acquis : 17,5/20

Informez-vous

Prenez un rendez-vous téléphonique avec l'un de nos consultants 

Prendre un rendez-vous

Quelques-uns de nos participants s'expriment sur  leur raison d'avoir choisi de se certifier via un certificat de formateur professionnel délivré à l'ISFORM et la façon dont leur certification de formateur s'est déroulée

Quelques commentaires de participants sur nos formations de formateur

 

Marie Christine : "les méthodes pédagogiques sont toujours bien détaillées et c’est tant mieux"

 

Corinne :  "Ce module a répondu à mes attentes et m’a donné des astuces et méthodologie complémentaires pour animer . parfait "

 

Gaëlle : "Cette formation m’a apporté plusieurs outils concrets pour animer mes formations très règlementaires ça m’a donné des bases que je n’avais pas acquis avant ma formation initiale"

 

Nathalie : "merci Très concret très pratique sera utilisé dès la semaine prochaine!" 

 

Martine :"Cette formation très enrichissante m’a permis de prendre confiance en moi - a répondu à mes attentes Merci"

 

Christopher : "beaucoup d’enthousiasme et d'énergie. Cette formation a répondu à mes attentes tant dans le domaine de formation dans la méthodologie, la planification d’une formation merci"

Formulaire d'inscription en ligne

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Dès réception de votre formulaire d'inscription, nous prendrons contact avec vous pour : 

 

  • valider l'adéquation de cette formation avec vos attentes et votre projet 
  • finaliser votre inscription.

Renseignements et inscriptions

   01 85 08 07 62

 

ou par mail en cliquant ici   

Voir un témoignage de participant de l'ISFORM

ISFORM - L'institut de formation au service des formateurs from ISFORM on Vimeo.

ISFORM

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spécialiste de la formation de formateurs

Immeuble Emergence - 5 rue du HELDER - 75009 PARIS - tel : 01 85 08 07 62

SARL au capital de : 4000€ - Déclaration d’activité enregistrée sous le numéro 11 75 48969 75 auprès du préfet de région d’Ile de France - cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'Etat.

Certification délivrée au titre de la catégorie d'actions :  actions de formation.

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